Reitings Karjera / Darbs
| NVA |
55
7%
|
|
| AB Recruitment |
40
0%
|
|
| Acorn |
38
0%
|
|
| CEF Recruitment |
28
7%
|
|
| Evolution Latvia |
21
0%
|
|
| Next Employment |
14
7%
|
|
| Nordic Staff |
12
0%
|
|
| Bestwork |
12
15%
|
|
| Qbis |
11
20%
|
|
| Stipt |
10
0%
|
|
| Personalservice Lettland |
8
3%
|
|
| Jobcenter |
8
13%
|
|
| Eurochance |
7
11%
|
|
| Magma |
7
68%
|
|
| Latvijas Republikas Uzņēmumu reģistrs |
5
5%
|
|
| Kantar |
4
0%
|
|
| El-Point |
4
0%
|
|
| Robin Jobs |
3
25%
|
|
| Norgate |
3
0%
|
|
| Lux Lucenius |
3
0%
|
|
| I-Work |
1
25%
|
|
| Deulat |
1
0%
|
|
| Nordic BARON |
1
0%
|
|
| Crystal Management |
0
0%
|
Nordic Staff - Slikts serviss
Tātad, pieteicos darbam noliktava Holande. Man atzvanīja sieviete un teica lai dodos uz Rīgu uz pārunām jo vajagot redzēt mani dzīvē nu domāju labi pati esmu no Liepājas, tad aizbraucu uz rīgu man pieraksts bija 13: 00 ierados 10min ātrāk iegāju kabineta man pateica lai gaidu, gaidīju 10 min tad 30 min līdz beigās kabinetā iegāju 13: 40 par ko man pat neatvainojās stāvēju koridora kur pat nav neviena krēsla, tālāk es apsēdos viņa sāka runāt pa telefonu ar kautko itkā es tur nebūtu. Tad sākam...
IK AA Traktorskola - Apmācības krievu valodā,problēmas ar zoom.
Labdien!Esmu šokā!Pieteicos traktortehnikas apmācības kursos.Vakar bija 1.teorētiskā nodarbība zoom platformā.Otrā pusē onkulis nespēja pieslēgties,zaudēju 2 stundas no sava dārgā laika.Šodien beidzot saslēdzāmis,bet...krievu valodā.Uz jautājumu kāpēc krieviski?Kungs teica-kā gribu,tā runāju.
Kotlešu lietus - Darba devejs
Atsauksme par darba devēju “Kotlešu lietus” Darbs šajā uzņēmumā diemžēl neatbilda manām cerībām. Vadības attieksme pret darbiniekiem bieži šķita nekorekta un vienpusēja – darbinieku viedoklis netiek ņemts vērā, atbalsts sarežģītās situācijās netiek sniegts. Solītā alga nesakrīt ar faktiski izmaksāto, virsstundas netiek pienācīgi novērtētas. Darba apjoms ir liels, bet kvalitātei netiek piešķirta pienācīga nozīme, arī izmantoto produktu kvalitāte raisa jautājumus. Īpaši grūti ir komunikācija ar...
Herbalife Aivis Uldriķis - Krāpšana
Aivis Uldriķis mani pārliecināja iegādāties produktus ar solījumiem par ātru svara samazināšanu un veselības uzlabošanu, kas, pēc manām domām, neatbilda patiesībai.
Tika radīts iespaids, ka produkti ir vienīgais efektīvais risinājums, kā arī tika aicināts iesaistīties biznesa shēmā ar solījumiem par lieliem ienākumiem.
Pēc produkta lietošanas nesaņēmu solītos rezultātus, turklāt tika sniegta nepilnīga vai maldinoša informācija par iespējamo ietekmi uz veselību un reāliem ienākumiem no šī...
SIA Baltic Sales Solutions мошенники размещают ложные вакансии - мошенники размещают ложные вакансии
Хачу всех предупридить о машэниках ! Фейковые объявления о работе в Даугавпилсе не пападитесь машеники выдают себя что работают с tet в телекамуникациех в тэт о них дажа не слэшали SIA Baltic Sales Solutions
В Латвии участились случаи, когда мошенники размещают ложные вакансии с целью обмана соискателей. Они могут предлагать работу с заманчивыми условиями, но с целью вымогательства денег или личной информации. Важно быть бдительным и уметь распознавать признаки мошеннических объявлений о...
AtrisinātaHydroblast - Brīdinājums par Hydroblast firmu – netiek izmaksātas algas, nedroši darba apstākļi
Labdien, darba meklētāji! Vēlos brīdināt par firmu Hydroblast, kuras vadītājs ir Eduards Ansons (tālrunis: +371 29 991 611). Šis darba devējs nemaksā algu – jau 3 nedēļas neesmu saņēmis neko. Sākumā viņš teica, ka sekretāre ir slima, tad – lai vēl pagaidu. Ir audio ieraksti, kuros viņš pats to saka. Nav nekādu drošības līdzekļu, nav arī darba apģērba – viss jāstrādā mājas drēbēs. Ir bildes, kurās redzams, kā cilvēki strādā bez piemērota apģērba Terehovā, Pasienē, Ludzas un Zilupe...
Simply Clean - Slikts darba devējs
Vēlos brīdināt cilvēkus, kuri vēlas strādāt šajā uzņēmumā, viss ko viņi raksta vakancē ir meli. Pirmajā darba dienā tev neviens nedos darba apģērbu, būs ilgi jāgaida, arī ar darba līgumu, tāda paša situācija, viņi pārkāpj likumu. Visi darba vadītāji neizglītoti cilvēki, viņi nezina, kā pareizi organizēt darbu un pareizi komunicēt ar cilvēkiem, savākti cilvēki no ielas bez pieredzes šajā jomā, viss ko viņi prot darīt, draudēt ar naudas sodiem darba, ar to viņu spējas beidzas. Viņiem nav alga...
Hydroblast - Krāpšana
Sveiki vēlos ziņot visiem darba meklētājiem par hydrablast firmu. Alga ziņā cilvēku krāpšana. Darba deveijs nevēlas izmaksāt algu. Jau gaidu 2nedelas bet Sola un Sola. Tomer nav Skaisti apmānīt cilvēku kuram naudiņa īra tiešām vajadzīga. Https
SOL Baltics - Krāpšana
Nevienam neiesaku strādāt pie šiem necilvēkiem. Viņi piedāvā labi apmaksātu darbu, apmāna un pēc mēneša atlaiž, it kā ar paziņojumu, ka esat slikts darbinieks, lai nemaksātu. Bezkaunīgi.. Tie ir krāpnieki, un, visticamāk, viņu uzņēmums ir atvērts nelikumīgi un caur nelegāli iegūtu naudu. Viņi ekspluatē darbiniekus par kapeikām un liek darīt pārāk daudz darba, viena meitene no viņiem aizgāja. Labi cilvēki, kas pie viņiem strādā un godprātīgi veic savu darbu, vēlāk tiek novesti līdz histērijai...
AB Recruitment - Krāpšana
Saziņa notiek tikai telefoniski, piedāvā vismaz divas darba opcijas un labiekārtotu dzīves vietu - darbs pie kotlešu fasēšanas un darbs pie kūpināta laša. Ierodoties ,Nīderlandes aģentūra pirmais paziņo , ka no Latvijas puses nav nekādi dokumenti sakārtoti (nav nekādas informācijas par darbiniekiem). Aģentūra paziņo , ka darbs ir tikai un vienīgi pie svaigām zivīm. Un pluss Nīderlandes aģentūra (werckpost) iedod dzīves vietu ko viņi sauc par studio dzīvokli , kas realitātē ir dziļos laukos un...
Solvita Veisberga - Manipulācija
Labdien, vēlos brīdināt darba devējus par Solvitu Veisbergu un manipulācijām, ar kuru palīdzību no darba devēja vēlas izspiest papildus ienākumus, meklējot darbus uz nepilnu mēnesi. Nepanākot savu seko draudi ar darba inspekcijām un VID. Nekautrējās nosaukt summas, kuras viņai vajadzīgas katru mēnesi, taču darba alga, par kuru tika slēgta vienošanās, ir krietni mazāka.
AtrisinātaNVA - Pašu vainas dēļ noņem statusu!
4.06 datumā bija jāierodas uz NVA , bet nevareju ierasties, jo bērniņam bija visa diena ar ļoti svarigām terapijām. Sazvanoties ar NVA, Larisa Logina atbildēja, ka vajadzīga izziņa no ģimenes ārsta no 04.06 datuma līdz tam datumam, kad varu ierasties. Ieplānotā vizite bija pārlikta uz 10.06 datumu, kur nevarēju ierasties, jo ar bērniņu bijām slimnīcā nonākuši veselības apstākļu dēļ. Zvanot viņai vēlreiz, viņa teica, lai nezvanu, bet lai rakstu epastu, kad varētu ierasties un tiks sniegta...
Upwork.com - Pieprasa priekšapmaksu, bet servisu atteic
Mājas lapā ir iespējams reģistrēties, aizpildīt detaļas, aplūkot potenciālus darbus. Viss šķiet darbojamies. Lai pieteiktos darbiem, uzņēmums pieprasa naudu, kaut arī nelielu. Kad mēģina pieteikties, parādās ziņa: konta darbība ir apturēta. Atbalsta lapas bots (noteikti nav dzīva būtne) iesaka iesniegt sūdzību, izmantojot formu atbalsta lapā. 10 minūšu laikā pienāk atbilde: jūsu minētais konts vai nu nav atrodams mūsu datubāzē, vai arī ir aktīvs bez jebkādām apturēšanas darbībām. Ar cilvēku nav iespējams sazināties. Pa tālruni atbildētājs iesaka izmantot atbalsta lapu.
CEF Recruitment - Мошенничество
Хочу предупредить всех, кто рассматривает предложения от CEF Recruitment & Solutions, SIA (работают под видом “трудоустройства за границу”, в частности — в Германию).
На словах обещают официальную работу, стабильную зарплату, жильё, поддержку. Но по факту — дают “сервисный договор”, по которому вы:
🔻 не оформлены как работник,
🔻 не зарегистрированы в Германии,
🔻 за вас не платятся налоги,
🔻 нет ни больничных, ни отпусков,
🔻 страховка — “только в экстренных случаях” (что это вообще значит —...
Tomas Macháček - Tomas Macháček
Public Warning about an Individual in Prague: Tomas Macháček (born 18.08.1979) I feel it is necessary to warn women and families in Prague about a man named Tomas Macháček, born on August 18, 1979, who has recently caused serious harm to my family and personal life. This individual knowingly and deliberately interfered in a committed relationship, fully aware that the woman involved was married and had children. His actions were manipulative, deceitful, and highly disrespectful, resulting in...
Super Action darbinieks -pāvels Ždanovs TC/dole - Krāpšanās,slikts serviss,klientu apdraudēšana
Labdien, Vēlos vērst uzmanību uz ļoti nepatīkamu un nepieņemamu situāciju, kas notika 2025. gada 17. jūnijā, ap plkst. 17:50–18:00 pie veikala “Super Selection”, tirdzniecības centrā Dole (Latgales iela 357, Rīga). Kopā ar draugu vēlējāmies ieiet veikalā, bet pie ieejas mūs sagaidīja darbinieks vārdā Pāvels Ždanovs, kurš agresīvi uzvedās, rupji runāja un fiziski liedza mums ieeju veikalā. Viņš nostājās ceļā, draudēja un izteicās, piemēram: “Iziesim laukā”, kas skanēja kā provokācija uz...
Logan Cargo SIA - Maina nosacījumus, krāpšana
Объявление не соответствует действительности, когда перезванивают условия начинают меняться. Не тратьте свое время и не отправляйте CV. Пытаются выиграть какое-то положение, а не ищут сотрудников.
Piedāvā darbu SS.LV mājaslapā, kad atzvana maina nosacījumus, sludinājumā darbs sakot no 9:00 līdz 18:00, telefonā sarunā teica ka no 7:00. Pazaudēju savu laiku un labu iespēju. Melo jau no paša sakumā, manis pēc cenšas iegūt labāku pozīciju, nevis meklē jaunus darbiniekus.
Trialto Latvia, SIA - Nereģistrēta nodarbinātība
Sludinājumā norada ka būs jāpilda cita noliktavas darbinieka pienākumi, pēc tieša vadītāja norādēm. Pieprasiet lai visi pienākumi ir noradīti darbā līgumā, neesiet par autisma izplatītājiem, ka arī lai jūsu darbs vai profesija nav kombinēta. Normālā pasaulē viss ir sadalīts ka pienākas.
Ir jau ziņots Valsts darba inspekcijā, par nereģistrēto nodarbinātību. Uzņēmuma adrese ir Dominante parks, tur kur noliktavas, Ciedri, Lielvārži, nevis Saulgoži, ja skatīties pēc Google maps. Iepriekšējai...
Atlas Premium SIA - Atlaišana bez iemesla
Atlaida bez paskaidrojoša iemesla, laikam nevārēja pateikt ka ir!
SIA MULTIPACK POLIPACK - Negodprātīga algas izmaksa
Vēršu uzmanību, ka nodarbinātie tieši iepakojuma ražotnē (par administrāciju u.c. struktūrvienībām info man nav) regulāri paliek bez maiņām (operatīvās izmaiņas parasti dienu iepriekš vai konkrētajā dienā tiek paziņots, ka uz maiņu nav jānāk - nav darba) un līdz ar to bez atbilstošiem ienākumiem. Kā arī katru gadu ap Ziemassvētku laiku visi ražotnē (cehā) strādājošie tiek "palaisti" piespiedu brīvdienās +/- 2 nedēļas BEZ kompensācijas par dīkstāvi vai kā atvaļinājuma izmaksām ! Respektīvi...