cik tiesigi ir vaditaji spiest,lai darbinieks nemtu bezalgas atvalinajumu.tiko sieva ies darba no bernu kopsanas atvalinajuma un jau pec paris menesiem jaiet bezalgas atvalinajuma uz menesi.
LATVIJAS DARBA LIKUMS:
153. pants:
Darba devējs piešķir atvaļinājumu bez darba samaksas saglabāšanas, JA TO PIEPRASA DARBINIEKS!
__________________________________________________________________________________
Man šķiet, ka ar to viss ir pateikts! Nevis darba devējs pieprasa, bet darbinieks var pieprasīt!
Jūsu aprakstītajā gadījumā darba devējam nav tiesības piespiest darbinieku ņemt šādu atvaļinājumu!
Sīkdatnes mūsu tīmekļa vietnē tiek izmantotas, lai darbu tajā padarītu draudzīgāku un efektīvāku lietotājiem. Lai nodrošinātu visu vietnes funkciju darbību, lūdzu noklikšķiniet uz „Pieņemt Sīkdatnes”. Plašākai informācijai iepazīstaties ar mūsu Sīkdatņu lietošanas noteikumiem un ar mūsu Personas datu apstrādes noteikumiem.
Atbildes (3)
LATVIJAS DARBA LIKUMS:
153. pants:
Darba devējs piešķir atvaļinājumu bez darba samaksas saglabāšanas, JA TO PIEPRASA DARBINIEKS!
__________________________________________________________________________________
Man šķiet, ka ar to viss ir pateikts! Nevis darba devējs pieprasa, bet darbinieks var pieprasīt!
Jūsu aprakstītajā gadījumā darba devējam nav tiesības piespiest darbinieku ņemt šādu atvaļinājumu!
tagad tas notiek visur!!! ari tik prestizas vietas ka Skai Baltija
Var jau arī atlaist sakarā ar štatu samazināšanu vai reorganizāciju. Tā kā bezalgas atvaļinājums vē ir vieglākais variants.